LKW Fahrer – Wie man Fahrer effektiv rekrutiert

Posted by maiortrans
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LKW Fahrer – Wir haben eine praktische Liste zusammengestellt, von der wir glauben, dass wir Unternehmen dabei unterstützen kann, LKW-Fahrer effizienter zu rekrutieren können.

Die Spedition und Logistik in Deutschland hat derzeit einen erheblichen Personalmangel, der täglich zunimmt. Dies erfordert eine effizientere Organisation des Rekrutierungsprozesses.

 

Rekrutieren Sie zu bestimmten Veranstaltungen und Messen

Sicherlich werden die meisten von Ihnen an Veranstaltungen, Messen und Ausstellungen teilnehmen, die sich dem Transport und der Logistik widmen, die effektiv zur Rekrutierung von Fahrern eingesetzt werden können.

  • Legen Sie vor der Messe/ Veranstaltungen die Ziele der Messe fest. Informieren Sie sich über die Anzahl der möglichen Teilnehmer und eine Schätzung der Anzahl der Fahrer, die Sie einstellen möchten.
  • Bereitet eine Nachricht vor, die Sie potenziellen Mitarbeitern mitteilen möchten; Wie unterscheidet es sich von anderen Unternehmen und die genauen Spezifikationen der angebotenen Stelle. Teilen Sie diese Informationen mit Ihren Teammitgliedern, um dieselben Informationen mit allen Unternehmensvertretern zu teilen.
  • Kündigen Sie in der Ereignisvorschau an sowie anwesenden Journalisten, dass Ihr Unternehmen während der Veranstaltung rekrutiert. Sie können dies auch über eine Pressemitteilung oder Werbung (online oder offline) tun.
  • Verwenden Sie standardisierte Fragen, um potenzielle Mitarbeiter zu befragen, oder nehmen Sie, wenn keine Zeit dafür vorhanden ist, ihre Kontaktinformationen für ein späteres Gespräch ein.
  • Bewertet die Teamleistung. Was hat funktioniert? Was hat nicht funktioniert? Wie können Sie das nächste Mal verbessern?

Rekrut in Rasthof

  • Verwenden Sie gedruckte Drucke auf dem Rasthof oder auf den Parkplätzen an der Autobahn, wo Sie der Parkleiter / Rasthof Ihnen erlaubt. Sie können die Aufmerksamkeit der Fahrer leicht durch eine gedruckte Werbung auf sich ziehen, wenn sie eine Pause machen.
  • Organisieren Sie ein Mini-Event am Eingang zum Parkplatz. Sie können am Eingang einen kleinen Stand mit dem Firmenlogo hinzufügen, der den Fahrern Kaffee kostenlos gibt. Dies gibt Ihnen die Möglichkeit, mit ihnen direkt ins Gespräch zu kommen.
  • Direktwerbung in Rasthof. Die meisten Fahrer, die einen speziell für LKW bestimmten Parkplatz betreten, kaufen in dem dortigen Laden ein. Warum nicht eine Anzeige direkt im Laden platzieren?

LKW Fahrer – Wie man Fahrer effektiv rekrutiert – 5 praktische Tipps

Rekrutieren Sie durch Social Media

Obwohl nicht angegeben, nutzen viele LKW Fahrer häufig soziale Netzwerke auf längeren Straßen, um mit Familie und Freunden zu diskutieren.

  • Nutzen Sie soziale Netzwerke, um Ihre Anzeige effektiv und zielgerichtet zu machen. Es gibt viele Facebook-Trucker-Gruppen, in denen Sie posten können, um Mitarbeiter zu finden.
  • Nachrichten in sozialen Netzwerken müssen auf Mobiltelefone zugeschnitten sein. Machen Sie die Nachricht auf Ihrem Telefon leicht lesbar. Das von Ihnen verwendete Bild ist auch sehr einfach von Ihrem Telefon aus zu sehen.

Rekrutieren mit Medien (Presse)

Entwickeln Sie die Präsenz Ihres Unternehmens in den Medien und stärken Sie Ihren Ruf bei den Fahrern und anderen Akteuren der Branche.

Die Redakteure suchen ständig nach neuen Artikeln für die Veröffentlichung. Wenn Sie sich selbst einstellen möchten, schreiben Sie eine Pressemitteilung zu diesem Thema. Es genügt für eine Website / Zeitung, diese Informationen abzurufen. Verleger bevorzugen Nachrichten wie „neue x Kunden“ oder „x hat mehrere x LKW bestellt“.

Rekrutieren Sie mit den bereits vorhandenen Fahrern

Nichts ist stärker als die persönliche Empfehlung des Unternehmens, insbesondere von den motiviertesten Mitarbeitern des Transportunternehmens. Fordern Sie die Fahrer auf, das Unternehmen zu empfehlen, und belohnen Sie sie dafür.

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